山東省郵政管理局錨定“建強組織、激活隊伍、服務發展”目標，截至目前，已推動81家企業單獨建立黨組織，省、市兩級行業工、青、婦組織應建盡建，656家“三有”快遞企業全部實現“兩個覆蓋”。
 

　　一是建強中樞聚合力，織密全域組織網。創新構建“省局統籌+市局推進+縣級落實”三級機制，實現縣市區行業黨委全覆蓋。指導縣級行業黨委健全運行規則和議事程序，推動建立“財政保障+企業支持”的運行保障機制，舉辦縣級快遞行業黨委負責人及黨務工作者培訓班，推動黨委功能從“有形建立”向“有效運轉”轉變。二是分類施策破瓶頸，結對共建強支撐。以“應建盡建、動態調整”為原則，推動有3名以上正式黨員的企業單獨組建黨支部。對黨員不足3人的企業，采取“區域聯建、行業共建、掛靠組建”三種模式推進聯合黨組織建設。對暫無黨員的企業，通過選派黨建指導員、設立黨員聯絡點等方式實現工作覆蓋。淄博創新探索“郵政+快遞”黨建結對共建模式、濟寧鄒城指導快遞企業與屬地社區結對。三是融合賦能樹標桿，實現黨建業務雙賦能。堅持“黨建引領、群團跟進”，省、市級行業工、青、婦實現全覆蓋，依托“暖蜂驛站”開展心理咨詢、技能培訓等精準服務。打造“紅魯快遞”省級品牌，聯動企業建成四級品牌矩陣，評定省級快遞行業黨建工作示范點。發揮黨建賦能作用，各級快遞行業黨委主動對接地方產業需求，快遞服務農產品被納入省政府二十項重點民生實事，試行“鄉村振興郵政專員”制度，更好助力鄉村富民產業。